单位调岗工作时间变长怎么办

单位调岗致工作时间变长，需与单位协商。依据《劳动法》，调岗应协商一致，若未协商即调岗且工作时间增加，可能侵犯劳动者权益。不及时处理，可能导致劳动者过劳，影响健康及工作效率。
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单位调岗工作时间变长，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位沟通协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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单位调岗时间长，应这样处理：1. 与单位沟通，表达调岗后工作时间变长的困扰，协商调整；2. 若协商无果，收集证据，如调岗通知、工时记录等，向劳动监察部门投诉；3. 若投诉未解决，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，维护自身合法权益。